6月2日上午，房地集团党委副书记、工会主席戴燕春带队到公司西集项目部开展“做好新时期企业宣传思想工作”领题调研和“职工暖心驿站”专项调研。房地集团党群工作部部长樊荣、工会副主席陈瑞、党群工作部副部长、团委书记赵旭参加调研，公司党委副书记、纪委书记、工会主席荀静陪同。

  戴春燕一行查看了西集项目施工现场，第十分公司经理兼主任工程师高峰、项目经理胡敏分别介绍了项目概况、施工进度等内容。

  会上，荀静汇报了公司宣传思想工作的主要内容及工作现状，介绍了公司职工暖心驿站设置情况。双方就如何加强企业宣传思想工作和暖心驿站建设的设想与举措进行了深入的交流探讨。樊荣结合主题教育重点工作有关内容进行了提示；陈瑞对基层职工暖心驿站建设提出了意见建议；赵旭提出了现阶段宣传思想工作重点及下一步计划。

  戴燕春肯定了公司各项工作，结合宣传思想工作提出了几点要求，一是要做好高位谋划，将工作变被动为主动。要有计划、有统筹、有目的地开展企业宣传工作，将宣传工作延伸触及到基层一线，培养职工的主人翁意识，从而提升宣传工作主动性。二是要全员协同作战，达到全员宣传的效果。特别是各级领导班子要树立超前意识自上而下提前部署，各级通讯员要自下而上主动挖掘线索，以上下结合的方式形成有力度有深度有广度有温度的宣传格局。三是要抓好宣传队伍和阵地建设并不断丰富宣传形式。要在宣传工作中加强宣传队伍的建设和锻炼。同时严抓意识形态工作，对发布的文章、照片等内容要严谨认真、层层把关、文责自负。不断探索宣传渠道和形式，使宣传内容深入人心，把宣传和思想有机结合。

  结合暖心驿站建设工作，戴燕春指出，暖心驿站要依托项目实际情况，要结合职工所需，尽可能多地惠及到广大职工。同时，房修一公司要肩负起国企担当，履行社会责任，同样将工会的温暖惠及到一线劳务人员身上。

  她表示，此次两个调研内容一个是关注职工思想，一个是关心职工生活，房修一公司要通过有益的、健康的职工活动让大家凝心聚力、心情舒畅，在企业中健康、快乐、积极工作。

  荀静表示，下一步公司将会继续思考研究宣传工作和工会工作的创新点，统筹谋划工作部署，提高政治思想站位，紧盯意识形态工作，关注职工思想动态。同时配合房地集团做好各项工作，齐心协力打开宣传面，打造首开建设品牌，推动企业文化建设。

  房地集团党群工作部、工会相关人员、公司党群工作部部长赵晓娜、经理办公室主任翟媛、人力资源部部长康宇、工程管理部部长卜兴东、公司团委书记巩伊伦、第十分公司党支部书记张咏梅，公司党群工作部、工会相关人员参加会议。